- Titre : Administrateur National (Culture)
- Grade : NO – B
- Type de contrat : Fixed Term
- Date limite de dépôt de candidature : 30 septembre 2011.
Objectifs généraux
Contribuer à la mise en œuvre du programme de Culture de l’UNESCO en conformité avec les C/4 et C/5 en tenant dûment compte des priorités nationales telles que formulées dans les différents documents stratégiques disponibles, afin que la Culture contribuer effectivement au développement du pays et la consolidation de la paix.
Obligations du contractant
Sous la supervision du Chef de Bureau et en collaboration avec les Spécialistes du secteur de la Culture, contribuer à l’identification des besoins et des priorités de la République Démocratique du Congo, préparer sur cette base des activités appropriées à la promotion de la ²Culture comme outil de développement, de construction et de consolidation de la paix.
- Contribuer au développement de la politique culturelle du pays en faisant des recommandations au Ministère en charge de la Culture, participer à la mise en œuvre des activités du Bureau dans le domaine de la Culture, y compris celles décentralisées du Siège ou d’autres bureaux de l’UNESCO et en assurer le suivi.
- Promouvoir le renforcement des capacités dans tous les domaines clés de la culture par des formations, afin d’assurer à terme l’autonomie du pays en cadres et la contribution de la Culture à la reconstruction et au développement du pays par son intégration dans les plans nationaux au développement.
- Sur la base des priorités du pays et tenant compte des interventions des autres partenaires dans le domaine de la Culture, collaborer à la préparation de projets extra budgétaires aux fins de mobiliser des fonds en appui à ceux du Programme Régulier.
- En accord avec les procédures établies, contribuer à l’élaboration et à la rédaction des différents rapports demandés par le Chef de Bureau et le Siège, pour faciliter une évaluation des résultats et de l’impact des activités menées afin que l’UNESCO puisse en rendre compte à ses instances directrices.
- Exécuter toute activité supplémentaire requise pour garantir le succès de l’équipe de travail à laquelle il (elle) est affecté(e).
Qualifications requises
- Diplôme universitaire équivalent à un niveau Maîtrise dans le domaine de l’Education, les Sciences sociales ou autre domaine apparenté.
Un minimum de 5 années d’expérience professionnelle dans le domaine de la Culture au niveau national, dans une structure étatique, privée ou un organisme international. - Bonne connaissance de la réalité culturelle de la République Démocratique du Congo ;
Aptitude dans la conception et la mise en œuvre des projets/programmes et suivi ; habitude de travail avec divers partenaires nationaux et internationaux dans le domaine de la Culture.
Aptitude à utiliser un ordinateur pour le traitement des textes ou des données ; aptitude dans la gestion de projet ;
Une bonne maîtrise de l’anglais serait un atout.
Une expérience confirmée de travail à l’UNESCO dans le domaine de la Culture serait un atout.
La connaissance d’au moins deux des quatre langues nationales de la RD Congo serait un atout.
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
L’UNESCO est un espace NON FUMEUR.
Les candidatures sont à adresser sous pli fermé à l’attention de Mme la Représentante de l’UNESCO en RD Congo au n°2 de l’Avenue des Ambassadeurs dans la Commune de la Gombe ou à l’adresse électronique
[email protected]
Seuls les candidats présélectionnés pour les interviews seront contactés.
