OFFRE D’EMPLOI Nº 04/2018
ELECTRICIEN SUPERVISEUR SENIOR DE LA MAINTENANCE DES ENGINS MOBILES
Filiale de Banro Corporation, Namoya Mining SA cherche à engager Un (1) Electricien Superviseur Senior de la Maintenance pour son département de la Maintenance des Engins Mobiles. Etant la seconde exploitation minière parmi une série des contrats d’exploration de Banro Corporation en République Démocratique du Congo, Namoya Mining SA est une mine à ciel ouvert (2 Mtpa) en plein climat tropical, située dans la province du Maniema.
Objectif et caractéristiques du poste :
Utilisant ses compétences, connaissance et expérience, le candidat retenu aura à superviser et effectuer des travaux électriques de routine, y compris la réparation des véhicules et des équipements, ainsi que l'installation d'équipements électroniques selon les meilleurs standards d'auto-électricité dans le respect des normes de la santé et sécurité au travail.
Il (elle) veillera lors de l’exécution de ses tâches que les systèmes de gestion, les procédures et les politiques en la matière soient suivis à la lettre, que les ressources soient bien utilisées et que les objectifs soient atteints avec efficience.
Principales responsabilités
Diagnostiquer et entreprendre des réparations électriques sur une large gamme de véhicules et d'équipements lourds.
Réparer les pièces auxiliaires (p. Ex. Moteur de démarrage, alternateur) autant que cela est nécessaire.
Responsable de l'entretien et de la réparation de tous les véhicules et les équipements mis à sa disposition.
Mettre en œuvre et contrôler un programme d'entretien préventif pour assurer un coût efficace de la maintenance des équipements.
Surveiller et analyser l’utilisation des engins, des véhicules et des équipements, et évaluer leurs des caractéristiques.
Mettre en œuvre et maintenir un programme de formation des électriciens et leur certification afin de fournir des compétences nécessaires techniques aux électriciens d’entretien des véhicules légers et/ou des engins lourds.
Superviser les électriciens et personnel sous sa responsabilité ; les former, les évaluer et les discipliner.
Participer au projet d’élaboration du budget du département en faisant un examen des couts et dépenses des dernières années ;
Examiner et rédiger des rapports concis sur chaque véhicule et équipement réparé.
Faire les rapports hebdomadaires et mensuels.
Faire la maintenance continue et dossiers de réparation ; effectuer l'entretien préventif sur tous les véhicules du département et faire les commandes de pièces de rechange.
Vérifier tous les travaux de réparation effectués au garage ; cela inclut des inspections et essais routiniers avant que le véhicule ne soit retourné au département utilisateur.
Effectuer toute autre tâche requise par la hiérarchie.
Qualifications requises
Diplôme d’ingénieur ou certificat en mécanique obtenu d’une institution reconnue ;
10 ans d’expérience dans la maintenance des engins miniers et/ou un minimum d’expérience de 5 ans dans un poste similaire retraçant clairement le parcours de développement de la carrière ;
Avoir la connaissance d'un système automatisé de gestion et d'information.
Avoir une très bonne connaissance des pratiques de sécurité et les techniques de mécanique ; connaissances considérables de la mécanique diesel et du gaz à moteur ; connaissance considérable de la mécanique des véhicules légers et engins lourds ; connaissances des pièces et des fournitures nécessaires.
Avoir la capacité de travailler efficacement en tant que superviseur.
Avoir la capacité de planifier, d'organiser et de diriger le travail des travailleurs qualifiés, semi-qualifiés et non qualifiés engagés dans le service de réparation et d'entretien des véhicules légers, des équipements de construction et des engins lourds.
Avoir la capacité à dépanner, diagnostiquer et réparer les équipements avec précision et vitesse ; Avoir la capacité de créer des bonnes relations de travail avec les employés.
Avoir la capacité de coordonner les programmes, préparer des rapports et tenir des registres exacts.
Avoir la capacité à communiquer oralement et par écrit.
Avoir un permis de conduire valide
Les candidats intéressés pourront soumettre leur curriculum vitae et attestations de services rendus au :
Surintendant des Ressources Humaines, Namoya Mining SA, Concession Minière Salamabila, Territoire de Kabambare, Province de Maniema ; République Démocratique du Congo ou par e-mail : [email protected] ainsi que [email protected].
NB. : La lettre de demande d’emploi doit porter le numéro d’offre d’emploi.
Date de clôture : 17 février 2018
Banro Corporation prône la réalisation et le maintien de la diversité et de l’équité dans l'emploi.
Les détails sur la société peuvent être obtenus à l'adresse ci-après : http:// www.banro.com
Fait à Namoya, le 03 février 2018
LA DIRECTION
