SERVTEC RDC: un Délégué Commercial chinois

Reference : SERVTEC RDC OFFRE 034.08.2017

Employeur: SERVTEC RDC  (visitez notre site : www.servtec-drc.com)

Addresse / Localisation: KINSHASA RDC

Salaire Net: Competitif

Validité de l’offre : 25 jours,

SERVTEC RDC recrute pour le compte d’un de ses clients “ un Délégué Commercial chinois ”

PRESENTATION DU CLIENT

Le client est un groupe Spécialiste de l’équipement industriel, minier et BTP qui opère au niveau mondial et  accompagnant plusieurs grands opérateurs avec :

un large choix de matériel : équipement minier, BTP et forestier, pièces de rechange, moteurs industriels et marins, centrales électriques, groupes électrogènes, chariots de manutention…
des constructeurs renommés 
un service complet : vente d’équipement neuf et d’occasion, location, réparation, maintenance, gestion de flotte, formation…, avec de nombreuses solutions de détachement de personnel pour accompagner ses clients sur leurs chantiers.

RATTACHEMENT HIERARCHIQUE, ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ET INTERLOCUTEURS :

Relations internes : Directeur Commercial,  ADV, Direction Financière, Service Après-Vente, Service Pièces.

Relations externes : Marketing, Clientèle, Partenaires : transporteurs etc,...

MISSIONS/ ENJEUX DE LA FONCTION

Développer les ventes des groupes électrogènes, chariots élévateurs et Machines de Travaux Publics auprès de la clientèle chinoise sur toute l’étendue du territoire national

ACTIVITES PRINCIPALES

Connaître les besoins de sa clientèle
Répondre aux demandes par e-mail ou téléphone
Faire des offres commerciales en adéquation avec les attentes des clients et les faire valider par la hiérarchie (directeur commercial)
Prospecter de nouveaux clients
Faire le suivi commercial
Entretenir des relations avec sa clientèle fidèle
Faire remonter les informations à la hiérarchie (reporting)
Voyager jusqu'à 50% du temps (principalement entre KINSHASA et Lubumbashi, mais également de temps en temps sur tout le territoire national à la quête de marché

INDICATEURS CLES DE PERFORMANCE DE LA FONCTION

Nombre de ventes,
atteinte du C.A. demandé,
 respect de la marge,
 respect des règles groupe et recouvrement.
Prospection : enrichissement du fichier clientèle

PROFIL RECHERCHE

Chinois(e), parlant français ou anglais
Etre titulaire d’un BAC +2 minimum en gestion commerciale
Avoir une expérience professionnelle d’au moins 3 ans en vente
Avoir l’expérience dans le domaine de l’équipement industriel, minier et BTP
Avoir l’expérience des relations entreprises chinoises-état congolais et attribution des marchés
Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique
Aisance relationnelle et commerciale, bonne élocution & présentation, capacité à écrire des emails et donner des informations par téléphone, etc...
Disponibilité : septembre 2017

CONNAISSANCES/ SAVOIR FAIRE

Maîtrise du marché des affaires
Disponibilité
Organisation
Autonomie
Rigueur

COMMENT POSTULER ?

Envoyer CV en forma WORD  à l’ adresse :

Date limite : 24 /09/2017

*Seuls   les candidat (e)s selectionné(e)s seront contacté(e)s

Responsabilités

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