United Nations Human Settlements Programme
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Job Description
République Démocratique du Congo
VACANCY ANNOUNCEMENT N°UNH/2017/026
Titre du poste: Chargé de Communication/Communication Officer
Lieu d’affectation: Goma
Superviseur Direct Management and Programme Analyst
Entrée en fonction :Immédiatement
Durée: 1 an (renouvelable suivant la disponibilité des fonds)
Contrat : SB4 (SC8)
Date de clôture :20/10/2017
1.Context
UN-Habitat intervient en RDC depuis 2009 et a exécuté dans le cadre d’ISSSS et de STAREC. Le un programme de prévention et de résolution des conflits fonciers et d’appui à une bonne gouvernance foncière.
Dans le domaine du foncier, les conflits proviennent de sources diverses: manque de transparence sur la répartition des terres, les conflits entre les pratiques coutumières et l’Etat, et la faiblesse de l'administration foncière, etc.
ONU-Habitat accompagne les structures communautaires dans l’identification et la résolution des conflits fonciers dans les communautés au Nord-Kivu, au Sud-Kivu et en Ituri, en même temps qu’elle soutient le gouvernement de la République dans la gouvernance foncière à travers l’appui à l’administration foncière et au processus de la réforme foncière enclenchée depuis 2012.
Dans le cadre du renforcement de son dispositif opérationnel sur terrain compte tenu de l’augmentation du volume des opérations et des activités dans les Provinces du Nord Kivu, ONU-HABITAT procède au recrutement d’un Chargé de Communication.
Attributions et responsabilités
Le chargé de communication aura la responsabilité d’élaborer, de mettre en œuvre et de suivre l’exécution de la stratégie et du plan de communication du programme UN Habitat en RDC.
Il aura pour fonctions principales de :
Concevoir la stratégie et les outils de communication du programme ;
Coordonner et contribuer à la conception et la mise en œuvre des prestations de services dans le domaine de la communication ;
Donner de la visibilité aux programmes et renforcer les relations avec les partenaires techniques et bailleurs ;
Maîtrise de la chaîne graphique et créativité : supervision de la création et de la mise à jour régulière des outils de communication (affiches, flyers, newsletters, campagnes d’affichages grand et moyen format, vidéos…) ;
Fournit des conseils au Management sur les approches de communication les plus appropriées;
Apporte un appui technique à la rédaction des communiqués de presse, articles, notes, rapports et documents électroniques de l’équipe du Programme;
Concevoir la stratégie et les outils de communication du programme, il s’agira à ce niveau de :
Elaborer la stratégie de communication et le plan opérationnel de mise en œuvre d’activités adaptées au type de programme ;
Appuyer le développement d’outils de communication des programmes (les brochures, les films documentaires, etc.);
Appuyer la conception des bulletins d’information de l’ONU Habitat ;
Appuyer la création et développement de site web et autres moyens de communication autorisés ;
Effectuer des recherches documentaires sur des thèmes pertinents en rapport avec le mandat de l’ONU Habitat et faire des propositions pertinentes ;
Coordonner et contribuer à la conception et la mise en œuvre des prestations de services dans le domaine de communication : cette fonction se matérialisera par :
Apporter l’expertise technique dans la conception et l’impression des supports de communication, orienter la mise en œuvre des prestations et veiller à la qualité des livrables ;
Appuyer la préparation et l’organisation de réunions et d’événements majeurs ;
Assurer la mise en forme des documents et des rapports ;
Assurer divers travaux de traduction et de synthèse en anglais ;
Choisir les canaux de diffusion les plus appropriés et suivre la diffusion des messages dans les médias ;
Entretenir de bonnes relations avec la presse et gérer les contrats des medias.
Donner de la visibilité aux programmes et renforcer les relations avec les partenaires techniques et bailleurs, il est le garant du rayonnement des programmes et s’attellera à :
Concevoir les thématiques et matériels de visibilité sur les programmes ;
Mettre en place un système de gestion d’information et assurer sa distribution auprès des différentes partenaires avec l’appui du chargé de suivi évaluation ;
Appuyer la capitalisation des expériences des programmes par l’amélioration du contenu et de la présentation des articles et des cas de succès stories ;
Organiser et participer aux réunions d’information avec les partenaires des programmes.
Impacts/résultats attendus:
Les résultats suivants sont attendus des actions du chargé de communication :
Une stratégie cohérente et les outils de communication des programmes existent ;
Un système de gestion d’information et savoir-faire des programmes existe ;
La visibilité des programmes est effective
Qualifications et Compétences
Avoir une licence d’une école de communication ou équivalent
Avoir au minimum 8 ans d’expérience dans un rôle en Communication
Avoir une bonne connaissance des outils de communication modernes ;
Avoir une très bonne capacité de rédaction et de synthèse ;
Avoir des compétences en communication interpersonnelle et institutionnelle dans le contexte multiculturel ;
Avoir une bonne capacité prononcée de communication passive (écoute active), et d’animation ;
Avoir une parfaite maitrise de l’informatique et des technologies de l’information et de la communication (Word, Excel, Powerpoint, Publisher, Adobe : Photoshop & Indesign, plateformes WEB et réseaux sociaux) ;
Connaissances linguistiques :
Une excellente maîtrise de la langue française est exigée ainsi qu’une bonne connaissance de l’anglais parlé et écrit.
dépôt de candidature
Les dossiers de candidatures devront contenir une lettre de motivation, les copies des diplômes, ainsi que le CV et P11 (le formulaire de P11 est disponible au lien suivant www.unon.org/docs/P11.doc ).
A envoyer par Email à l’adresse suivante : [email protected] avec copie à [email protected]
NB : ne seront contactées que les personnes dont les candidatures seront retenues.
No Fee
THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). THE UNITED NATIONS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON APPLICANTS’ BANK ACCOUNTS.
