Offre d’emploi: # GOM/004/12/2010
Durée: contrat à durée déterminée de 4 mois (avec la possibilité d’extension)
Lieu: Goma
Mission d’Oxfam GB: travailler en partenariat pour trouver des solutions durables à la pauvreté et la souffrance.
But du poste: former les équipes de santé publique Oxfam et les membres de cluster Wash sur les techniques en hydraulique et en génie civile, la gestion des projets Wash, et l’approche en promotion de l’hygiène.
Structure du poste
Le titulaire du poste rapporte au: conseiller de Santé Publique
A des liens de travail avec: conseiller en promotion de santé, responsable des urgences, le chargé du suivi et évaluation
Staff qui rapporte à ce poste: aucun
Responsabilité Budgétaire: pas de responsabilité budgétaire directe, sauf par délégation.
Grade : D1
Salaire annuel brut: 13062 $
Contexte
La République Démocratique du Congo (RDC) connaît l’une des pires crises humanitaires du monde avec plus de 2.7 millions de personnes déplacées dans tout le pays. Environ 2.5 millions de personnes sont mortes pendant les deux dernières décennies, beaucoup d’entre elles à cause de maladies évitables. Les infrastructures de l’état se sont effondrées. La RDC est actuellement impliquée dans une série des négociations et d’activités militaires pour neutraliser des groupes armés. En conséquence, certaines zones du pays se sont stabilisées et d’autres non. La situation à l’Est du pays reste tendue et volatile dans beaucoup d’endroits et des besoins humanitaires persistent, d’autant que l’évolution générale n’est pas positive.
Oxfam Grande Bretagne (OGB) travaille en RDC depuis 1970. OGB a aujourd’hui ses principaux bureaux à Kinshasa et à Goma, et des programmes humanitaires et de transition au Nord Kivu, au Sud-Kivu, en Province Orientale, et des programmes de développement à Kinshasa et dans la province de l’Equateur. Le principal secteur d’intervention pour les programmes humanitaires sont notamment l’eau, l’assainissement et la promotion de santé publique.
En fonction de l’augmentation actuelle des besoins humanitaires après une détérioration générale, Oxfam planifie d’augmenter sa réponse de secours au Nord-Kivu et continuer d’être un partenaire important dans la transition.
Dimensions
- Former des personnels de santé publique Oxfam et autres partenaires WASH en cours pour projets multiples;
- Fournir des intrants aux plans stratégiques;
- Répondre en représentant d’Oxfam GB parfois dans des réunions de coordination;
- Fournir conseils techniques à l‘équipe du programme;
- Les taches de gestion sont de routine et demandent un niveau de jugement basé sur l’expérience technique et de gestion;
- Pouvoir travailler en plusieurs langues (anglais et français) nécessaire.
Responsabilités principales
- Assurer la formation des techniques en hydraulique et en génie civile, la gestion des projets WASH, et les approches en promotion de l’hygiène pour les équipes d’Oxfam et des partenaires en Wash en respectant les approches communautaire, la sensibilité au genre, au VIH et aux questions de protection;
- Faire ponctuellement des visites d’appui (et parfois contribuer aux évaluations) pour suivre les travaux des équipes;
- Renforcer la qualité du programme à travers les formations et visites d’appui;
- Travailler en étroite collaboration avec les services administratif et logistique pour assurer le respect des procédures Oxfam et de celles des bailleurs de fonds;
- Contribuer à l’assistance technique aux programmes et autres taches demandées par le conseiller en Santé Publique;
Compétences clés
Essentielles :
- Formation technique supérieure en génie civile, hydraulique, et/ou bonne expérience de conception et construction des installations d’eau et assainissement;
- Expérience dans un programme de Santé Publique à un niveau de gestion d’au moins 2 ans;
- Expérience comme formateur d’au moins une année;
- Expérience de travail humanitaire en santé publique surtout dans le domaine de construction des puits à main, aménagement des sources, et construction des systèmes d’eau gravitaire, ainsi que des latrines communautaires;
- Expérience des méthodes participatives et techniques d’analyses des données sanitaire;
- Expérience d’intégration de l’égalité de Genre, Protection et VIH/Sida;
- Expérience avec le développement des systèmes de monitoring et évaluation;
- Bonne expérience dans le travail communautaire et la promotion de l’hygiène;
- Bonnes capacités de coordination et à travailler en équipe;
- Bon niveau en français et les notions en anglais (suffisant pour communiquer et lire les rapports).
Désirables:
- Familiarité avec l’équipement et standards d’Oxfam GB en santé publique;
- Parler et comprendre le Kiswahili;
- Expérience de travail avec ONGs locales comme partenaires, leur évaluation et « capacity building » des partenaires locaux;
- Volonté et expérience de partage de connaissance et du « coaching »;
- Connaissance bien développée des relations interpersonnelles;
- Connaissance des besoins et des priorités des déshérités;
- Connaissance des normes de sécurité;
- Avoir travaillé en RD Congo constituerait un avantage;
- Capacité de travailler sous pression et en réponse aux besoins changeant.
Ce profil de poste n’est pas incorporé dans le contracte d’emploi. C’est un guide qui ne doit pas être regardé comme une spécification rigide et qui peut être varié de temps en temps en réponse aux développements stratégiques et suite aux discussions avec celui qui occupe le poste.
Contenu du dossier
- Une lettre de motivation (1 page au maximum) dans laquelle vous mentionnerez le numéro de cette offre;
- Un CV à jour qui relève les expériences et contenant 3 références professionnelles (les plus récents employeurs) pour besoin de témoignage;
- Photocopie du ou des diplômes les plus récents et/ou qui s’adaptent au poste;
- Les attestations prouvant l’expérience professionnelle uniquement liée au poste ;
- La copie de la carte de demandeur d’emploi délivrée par l’ONEM (pour les chômeurs).
Les candidatures doivent être envoyées par mail à l’adresse: [email protected] ou déposées au bureau d’Oxfam GB à Goma sis au n° 144/11 de l’Avenue Mont Goma au plus tard le 17 janvier 2010 à 16h00.
Préciser votre adresse e-mail et votre N° de téléphone;
Seul(e)s les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s. Les dossiers ne correspondant pas au profil ci-dessus ne seront pas retenus.
Notes: Oxfam GB encourage vivement les candidatures féminines.
Fait à Goma, le 22 décembre 2010
La représentation d’Oxfam GB.
