ProCredit Bank Congo S.a.r.l. recherche, pour son département Gestion de portefeuille un agent chargé d’analyse des arriérées et la compilation des statistiques.
Lieu d’affectation: Kinshasa.
Type de contrat: à durée indéterminée
Responsabilités générales et spécifiques du poste
L’agent a en charge les taches suivants du département ; Il prépare, gère et documente les différents rapports liés aux arriérés et constitue un lien de communication entre le département et
les agences.
- Préparer les comités d`arriérés au niveau du siège ;
- Documenter les décisions prises au niveau du comité d`arriérés au siège et les communiquer aux coordonateurs, chefs d`agences et agents de crédit dans les agences ;
- Compiler les différents rapports venant des agences ;
- Suivre l`évolution des rapports des clients en contentieux au département juridique ;
- Faire le suivi de tous les cas transférés dans les portefeuilles des agents de recouvrements et en garder les traces ;
- S’assurer de l’inventaire de biens saisis ainsi que de leur vente ;
- Suivre l’évolution des cas radiés;
- Faire toutes autres tâches liées au crédit et demandées par le responsable du département.
Si vous vous identifiez aux objectifs, mission et valeurs de notre entreprise, et vous êtes ouverts aux autres pays et cultures, et avez les qualifications requises suivantes :
- Avoir une bonne connaissance en Excel, Word et Powerpoint ;
- Etre bien organisé, détaillé, et habitué à travailler en équipe ;
- Avoir Connaissance en matière de crédit risque et procédures préférable ;
- Avoir un esprit critique, une technique et attitude à résoudre un problème ;
- Avoir au minimum un titre de graduat en économie et autres domaines apparentés ;
- Et une Bonne moralité
Nous pouvons vous offrir un travail intéressant et stimulant dans un environnement dynamique et international caractérisé par une structure hiérarchique simple.
Votre dossier doit reprendre clairement pourquoi vous convenez particulièrement pour le poste auquel vous postulez. Il doit inclure une description détaillée de votre motivation pour ce poste et doit faire référence au contenu de notre site Web international (www.procredit-holding.com ) et au site Web de notre banque (www.procreditbank.cd).
Votre candidature est à adresser :
Au responsable des ressources humaines
ProCredit Banque Congo S.a.r.l. situé au numéro 20C, de l’avenue de la paix Kinshasa/Gombe
Ou par courriel : [email protected]
Les dossiers de candidature doivent comprendre une lettre de motivation, un CV détaillé en français (cfr modèle de cv sur le site www.procreditbank.cd) ainsi qu’une copie de la carte de demandeur d’emploi (Onem) pour les candidats sans emploi. La mention Offre/PCB/GPF_02_11 doit obligatoirement être reprise en référence.
Seuls les candidats sélectionnés seront contactés et invités par notre Département ressources humaines pour participer à un test d’évaluation. Des connaissances de base en mathématiques,
comptabilité et anglais contribueront positivement à votre candidature.
