Poste : Comptable – Clients:
1. Responsabilité
- Collecter toute information utile à la facturation (contrats, etc…..)
- Procéder à la facturation et la comptabilisation des factures clients
- Procéder à la réconciliation mensuelle de tous les comptes clients
- Contrôler le Crédit client et superviser la collection des fonds
- Procéder à la réconciliation de tous comptes du bilan liés avec le revenu (accrual, advance etc…)
- Produire hebdomadairement le « ReceivableStatement » commenté et justifié
- Produire mensuellement le « Revenue Analysis Report » commenté et justifié
- Procéder au classement de toutes les pièces comptables à sa charge
- Tout autre tâche demandée par la hiérarchie
2. Expérience professionnelle et qualifications
- Avoir un diplôme en comptabilité, en science commerciale, gestion financière, sciences économiques ou autres qualifications pertinentes de niveau minimum de graduat
- Avoir une expérience probante d’au moins 3 ans de travail dans un service de comptabilité ou dans un poste similaire ;
- Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques appropriés et d’un logiciel comptable;
- Avoir une connaissance de la législation fiscale et du plan comptable de la RDC
3. Profil
- Avoir le sens de l’organisation et de la planification ;
- Etre capable de travailler en équipe et parfois sous stress ;
- Etre de bonne moralité
- Avoir de bonnes capacités de communication ;
- Etre rigoureux, habile, intègre et orienté vers les résultats ;
- Maîtriser le français (écrit et parlé) et avoir une bonne connaissance de l’anglais est un atout.
- Capacité de réaliser des taches multiples et travailler sous pression ;
- Connaissances des procédures de travail dans les organisations internationales ;
Envoyer CV et lettre de motivation à [email protected]
Assurez-vous d’inclure vos numéros de téléphone, adresses email.
(Seuls les candidats retenus seront contactés)
Date limite le 30 août 2013
