RCN: Responsable de Programme

Dénomination du poste : Responsable de Programme (RPro)

RCN Réf : RPro Goma 2014

Lieu d’affectation : Goma, Nord-Kivu, République Démocratique du Congo

Date d’émission : 15 Janvier 2014

Date de fin de validité de l’annonce : 27 Janvier 2014

Contrat CDD

MISSION de RCN Justice & Démocratie : « Programme d’Appui au Renforcement de la Justice à l’Est » (PARJ-E/Uhaki Safi en sigle)

Description de la mission RCN au Congo et du programme Uhaki-Safi

RCN Justice & Démocratie est une ONG internationale de nationalité belge travaillant en RDC depuis plus dix ans. Elle vient en appui aux autorités des pays en développement pour aider à la consolidation de la démocratie et de l’Etat de droit, en ce compris le principe de bonne gouvernance.

Par ses actions RCN Justice & Démocratie entend contribuer au développement humain durable et à la lutte contre la précarité et la pauvreté en collaboration avec les populations des pays en développement. Elle développe ses actions dans le domaine de la justice auprès des autorités engagées dans un processus de restauration de l’Etat de droit.

Les actions menées par RCN Justice & Démocratie comportent la promotion de la justice comme valeur humaine à travers l’appui aux juridictions et aux justiciables et la formation des acteurs judiciaires. Elle intervient aussi pour défendre les droits des victimes de crimes contre l’Humanité. Elle lutte contre l’impunité et travaille à la mise en œuvre de la mémoire relative à ces crimes.

Dans le cadre de ses activités, RCN est intervenue pour appuyer des programmes nationaux de développement de la justice, de formation et de renforcement de capacités des autorités politiques et judiciaires ainsi que de la Police Nationale du Congo (PNC) dans un grand nombre de provinces du pays parmi lesquelles, la capitale Kinshasa, le Katanga, le Bandundu, le Bas-Congo et aujourd’hui elle est présente dans les provinces du Sud et Nord Kivu et dans le District de l’Ituri (Bunia).

Dans cette partie du pays l’intervention de RCN vise à réaliser l’objectif général de « contribuer à la consolidation de l’État de droit en luttant contre l’impunité dans le Nord et le Sud Kivu et dans le District de l’Ituri ». De manière plus spécifique RCN veut travailler à « l’amélioration de la gouvernance au sein de la Justice dans le Nord et le Sud Kivu et dans le District de l’Ituri » en prenant en compte l’équité entre les hommes et les femmes et le respect des droits humains. 

DESCRIPTIF DE POSTE

Placé/e sous l’autorité directe du Chef de Mission, le(a) Responsable de programme (RPro), est appelé/e à accomplir les tâches et activités qui figurent dans la liste de tâches qui suit [1] :

• Il/Elle organise le travail des équipes sur base d’une planification hebdomadaire et mensuelle ;
• Il/Elle fait la répartition des tâches entre les membres de son équipe et fait un suivi de la mise en œuvre et à leur réalisation dans les délais ;
• Il/Elle conçoit des outils de programmation, de planification, de suivi/évaluation et veille à leur mise en œuvre.
• Il/Elle met à jour les fichiers de planification, de suivi et d’évaluation des activités ;
• Il/Elle participe aux réunions de réflexion et d’évaluation des résultats atteints par le programme et fait des propositions pour plus d’efficacité de l’action.
• Il/Elle participe à la rédaction du rapport trimestriel, semestriel et mensuel à remettre au bailleur ;
• Il/Elle participe seul(e) ou en compagnie du Chef de Mission aux rencontres avec les partenaires institutionnels et non institutionnels et dresse des comptes-rendus sur les activités qu’il partage avec son équipe. ;
• Il/Elle préside ou co-préside les réunions hebdomadaires et donne des orientations nécessaires à l’exécution des activités en cours et à venir ;
• Il/Elle veille à la communication interne et externe et travaille à soigner l’image de RCN vis-à-vis des partenaires ;
• Il/Elle s’appuie sur le Chargé de Programme pour superviser l’équipe des AP et réaliser dans les meilleures conditions les résultats escomptés ;
• Il/Elle veille à la rédaction des PV de réunions qu’il synthétise et communique au Chef de Mission ;
• Il/Elle fait un travail de recherche et de propositions qu’il soumet au Chef de Mission destiné à améliorer la qualité de l’intervention et à inclure toutes les parties prenantes conformément au Plan d’Action du programme Uhaki Safi ;
• Il/Elle participe aux côtés du Chef de Mission et de l’AFL à l’élaboration du budget des activités dont il est en charge avec son équipe ;
• Il/Elle veille au respect des procédures d’engagement des dépenses et en fait de même pour toute son équipe.
• Il/Elle assume toute autre tâche nécessaire au bon fonctionnement du département Programme et de l’ONG.

PROFIL RECHERCHE : FORMATIONS ET EXPERIENCES

Expériences :
- Expérience significative de 5 ans de poste de gestion et de management de projet ;

- Expérience significative dans la conception et mise en œuvre de projet justice

- Expérience dans la gestion des RH, de prévision et de planification (activité et budget) ;

- Expérience de travail dans un organisme similaire (national ou international) avec des qualifications de RPro ;

- Expérience de travail dans la Province du Nord-Kivu (un atout)

- Bonne connaissance de la justice et de l’appareil judiciaire du Nord-Kivu;

- Connaissance de RCN ou du programme Uhaki-Safi (un atout)

Etudes et formations :

- Licence (master) en droit achevée : obligatoire

- Formations complémentaires en gestion, administration, management (un atout)

Compétences et savoir-être :

- Capacités de conception et d’anticipation ;

- Capacité à mener une étude et une analyse d’une situation et tirer des conclusions qualitatives ;

- Capacité et qualités rédactionnelles des rapports irréprochables ;

- Esprit de synthèse et de concision ;

- Maitrise de l’outil informatique (Word, Excel, Internet)

- Dynamisme, esprit d’initiative et de proposition ;

- Rigueur et autonomie dans le travail, capacité à vivre en milieu multiculturel

- Maîtrise du français et Kiswahili 

CONTRAT ET CANDIDATURE

Type et Durée du contrat :

CDD de 6 mois, à pourvoir à partir du 1^er Février 2014. A l’échéance, le contrat pourra être renouvelé après évaluation positive.

Documents à envoyer :

• Curriculum Vitae
• Lettre de motivation
• Copie des diplômes et attestations de formation
• Lettres de référence
• 02 Photo format passeport 

Lieu de dépôt des candidatures :

Les candidats/es peuvent déposer jusqu’au 27 Janvier à 17H00, leur dossier au bureau de RCN Justice & Démocratie à l’adresse mentionnée ci-dessous avec accusé de réception.

Le dossier de candidature sera mis dans une enveloppe de format A4 cachetée portant les mentions suivantes :

Candidature au poste de Responsable de Programme (RPro) – Antenne RCN de Goma

A l’attention du Chef de Projets/Est –  RCN Justice & Démocratie :

8,1 Avenue La Corniche, Quartier les Volcans,  Ville de Bukavu.

Cas d’exclusion de candidature :

Des candidatures pourront être rayées de la liste et déclarées irrecevables lorsqu’un/e candidat/e ou une personne interposée tente d’influencer, directement ou indirectement, la ou les personne/s en charge de la sélection des dossiers.

Propriété des documents :

Tous les dossiers de candidature une fois déposés restent la propriété de RCN Justice & Démocratie qui pourra les archiver pendant une durée d’un an au moins dans sa propre base de données.

RCN Justice & Démocratie n’est pas responsable des frais et couts afférents aux dossiers liés à la soumission de la candidature.

La philosophie de RCN Justice & Démocratie est de veiller à l’égalité de droit et de traitement entre les hommes et les femmes partout où elle travaille ; et au sein de ses effectifs nationaux, elle pratique une politique de représentation paritaire.

Fait à Goma le 13 Janvier 2014.