DATE LIMITE DE DÉPÔT DE CANDIDATURES: 9 Mai 2014
DATE DE PUBLICATION: 25 Avril 2014
LIEU D’AFFECTATION: Goma (1 poste)
NUMÉRO DE L’AVIS DE VACANCE: MONUSCO/01/SEC/2014
Cette offre d’emploi est ouverte exclusivement aux ressortissants de la République Démocratique du Congo
Valeurs fondamentales des Nations Unies: Intégrité, Professionnalisme, Respect de la Diversité
Responsabilités: Sous la direction et le contrôle du Conseiller Régional de la Sécurité (Regional Security Advisor), le Garde de Sécurité aura la charge des tâches suivantes :
· Assurer le contrôle physique de sécurité d’accès et de sortie aux installations de la MONUSCO.
· Contrôler l’entrée et la sortie de toutes les possessions et de tous les biens de la MONUSCO dans et hors des bureaux/entrepôts et installations de la MONUSCO.
· Interdire physiquement l’accès aux installations de la MONUSCO à toute personne non autorisée.
- Effectuer périodiquement des fouilles physiques de véhicule et de personne à tous les points d’entrée et de sortie des installations de la MONUSCO.
- Effectuer des patrouilles de routine à pied du périmètre et des locaux, en faisant particulièrement attention aux bureaux de finance, aux points présentant des risques d’incendie et aux portes et fenêtres des bureaux.
- Signaler toutes les anomalies constatées durant la période de service à l’Agent de Service (Duty Officer) par l’intermédiaire du Chef d’Équipe (Team Leader).
- Protéger tous les véhicules de la MONUSCO dans les parkings des Nations Unies et diriger/contrôler la circulation durant les heures de pointe si nécessaire.
- Répondre aux incidents et accidents et notifier l’Agent de Service au SOC/RSA immédiatement. Effectuer une investigation préliminaire sur les incidents/accidents et faire des rapports verbaux/écrits. Assister les enquêteurs à obtenir tous les éléments de preuve/détails nécessaires requis dans l’investigation.
- Effectuer des fouilles au corps et dans les véhicules des individus entrants qu’on croit ou qu’on présume raisonnablement dissimuler des armes, des explosifs ou toute autre arme mortelle.
- S’assurer que toutes les possessions/tous les articles des Nations Unies sortants ont un laissez-passer dûment signé par un agent autorisé.
- Au besoin, contrôler les passagers en partance à bord des aéronefs des Nations Unies pour empêcher le transport de tout type de bien prohibé qui n’est pas permis par les lois locales ou par la réglementation aérienne standard, ou tout type de marchandises illégales, devises, armes à feu et d’articles similaires, sur leur personne ou dans leurs effets, ou l’utilisation de la cargaison de la MONUSCO à ces fins.
- Fournir des services au SOC (Centre des Opérations de Sécurité) et manier efficacement tous les outils de travail de la sécurité, y compris les véhicules attribués à la section.
- Orienter le personnel de la mission nouvellement arrivé et les visiteurs.
- Mettre en œuvre les « ordres quotidiens » (daily orders) et les « ordres permanents » (standing orders) donnés par le Responsable Régional de la Sécurité (RSO)/le Superviseur.
- Faire le rapport d’incident journalier, hebdomadaire et mensuel.
- Introduire un rapport écrit à la fin du service.
- Accomplir la tâche d’opérateur radio au SOC.
- Effectuer toute autre tâche demandée par le RSA.
Compétences:
- Professionnalisme: Capacité d’appliquer divers recours administratifs, règles et réglementations des Nations Unies dans des situations quotidiennes de travail. Tirer fierté de son travail et de ses réalisations ; faire preuve de compétence professionnelle et de parfaite maîtrise du sujet ; être consciencieux et capable d’honorer ses engagements, de tenir les délais impartis et d’obtenir les résultats escomptés ; agir pour des motifs professionnels plutôt que personnels ; faire preuve de persévérance face aux difficultés et aux obstacles ; garder son calme dans des situations de crise;
- Aptitude à la Communication: Aptitude à s’exprimer clairement et efficacement; à écouter autrui. Capacité d’interpréter correctement les messages provenant d’autrui et d’y répondre de manière appropriée ; de poser des questions pour obtenir des clarifications et d’engager une communication dans les deux sens ; adapter le langage, le ton, le style et le format en fonction de l’auditoire ; faire preuve d’ouverture dans le partage d’information et pour tenir les gens informés.
- Esprit d’équipe: Aptitude à la sociabilité et capacité de travailler dans un environnement multiculturel et multiethnique avec sensibilité et respect pour la diversité.
Qualifications:
Education: Un diplôme d’études secondaires ou une qualification équivalente. La possession d’un permis de conduire national valide est souhaitable.
Expérience Professionnelle: Un minimum de 3 ans d’expérience professionnelle en Sécurité au sein de la mission des Nations Unies ou d’une Agence des Nations Unies ou dans une compagnie privée de gardiennage reconnue par les Nations Unies.
Langues: L’anglais et le français sont les langues de travail de l’Organisation des Nations Unies. Pour ce poste, la maîtrise du français oral et écrit est exigée. La maîtrise de l’anglais oral et écrit est un atout supplémentaire.
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COMMENT POSTULER |
- Les candidats intéressés et qualifiés doivent soumettre leur candidature ainsi que le formulaire de Notice Personnelle des Nations Unies (P-11) et/ ou CV et copies des certificats et attestations de services rendus.
- Des copies de l’avis de vacance et du formulaire P-11 peuvent être obtenues auprès des bureaux de la MONUSCO sur le terrain, la MONUSCO-Kinshasa et la MONUSCO-Goma et peuvent être soumises par l’UNE des méthodes suivantes:
- En mains propres: Déposer aux: BUREAUX DE TERRAIN DE LA MONUSCO, MONUSCO-Kinshasa et MONUSCO-Goma (TMK and IEHQ)
- Par courriel: [email protected]
- NB: Tous les candidats DOIVENT indiquer le numéro de l’avis de vacance MONUSCO pour laquelle ils soumettent leur demande d’emploi sur la ligne de l’objet dans leur courriel ou sur le haut de l’enveloppe scellée. ex. MONUSCO/01/SEC/14, GL-3.
- TOUS LES CANDIDATS INTERNES SMs DE NIVEAU GL-1 NE SONT PAS ELIGIGLES. APPLY.
- Ne pas soumettre les originaux de vos attestations avec la demande. En conformité avec la politique des Nations Unies sur la parité des sexes, les CANDIDATURES FEMININES SONT VIVEMENT ENCOURAGEES.
- Les candidatures reçues après la date limite NE SERONT PAS ACCEPTEES.
- SEULS les candidats retenus seront contactés pour un TEST ÉCRIT et DES EVALUATIONS DES COMPETENCES
LES NATIONS UNIES NE PERÇOIVENT DE FRAIS À AUCUN STADE DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT (DEPÔT ET TRAITEMENT DE CANDIDATURE, ENTRETIEN, FORMATION) NI DES FRAIS DE QUELQUE NATURE QUE CE SOIT. LES NATIONS UNIES NE PORTENT AUCUN INTÉRÊT AUX INFORMATIONS RELATIVES AUX COMPTES BANCAIRES.







