Les dispositions prévues par la loi congolaise en cas de sous-traitance

Pour échapper à certains avantages sociaux : prise en charge médicale, scolaire, loyer etc… d’une catégorie des travailleurs, beaucoup d’entreprises publiques et privées basées à Kinshasa et à l’intérieur du pays recourent à la main d’œuvre engagée par une entreprise de sous-traitance.

-Quels sont les droits reconnus aux agents qui sont employés par une entreprise de sous-traitance ?

Jody Nkashama discute de ce sujet avec Me Ruffin Luko, chercheur en droit.

Fichier audio : téléchargez Flash pour écouter.

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