GH INTERNE/EXTERNE N° : 094/OE/MC-DRC/2018
Titre du poste OFFICIER MOBILISATEUR COMMUNAUTAIRE CASH/KCRI
Besoin 02 POSTES
Lieu de Prestation GOMA ET TERRAIN Catégorie / Grade V Superviseur direct TEAM LEADER CASH/KCRI
Type de contrat CONTRAT A DUREE DETERMINEE 02 OCTOBRE 2018
Date de clôture 15 OCTOBRE 2018 à 17H00
LES CANDIDATURES FEMININES SONT FORTEMENT ENCOURAGEES
LL L DLL Mercy Corps est une organisation non-gouvernementale internationale d’aide humanitaire et de développement, opérationnelle en République Démocratique du Congo (RDC) depuis août 2007, actuellement avec un effectif d’environ 300 personnes. Le Bureau National de Mercy Corps se situe à Goma avec des sousdélégations à Masisi (Nord-Kivu), Bunia et Bukavu (Sud-Kivu). Les activités de Mercy Corps en RDC se concentrent sur l’approvisionnement en Eau, assainissement et les services d'hygiène (WASH) dans les camps de personnes déplacées internes, mais également sur des infrastructures WASH à grande échelle et le développement de l’offre de services dans les centres urbains. Mercy Corps met également en place des programmes de sécurité alimentaire, d’appui à la bonne gouvernance, et de relance économique avec une tendance croissante vers des programmes de transition et de développement intégré.
PROGRAMME KCRI Répondre aux besoins humanitaires des populations déplacées dans un contexte de déplacement récurrent tel que celui des provinces de l’Est (Nord & Sud Kivu), s’avère un grand défi pour les organisations humanitaires. Leurs besoins peuvent varier fortement d’une zone à une autre et d’un moment à un autre, étant donné la dynamique et la nature des déplacements causés principalement par des conflits intra-communautaires ou par l’incursion des groupes armés dans des zones rurales souvent difficile accès, entrainant la perte de biens et de moyens de subsistance. Kivu Crisis Response for IDPs (KCRI) cherche à améliorer les conditions de vie de : - des populations déplacées avec des besoins aigües dues à la perte de leurs biens et moyens de subsistance à la suite des déplacements soudains, avec une faible possibilité de retour vue la situation de la zone d’origine (pillage, incendie, insécurité, présence des groupes armés). - des familles d’accueil des populations ci-haut mentionnées ; - et des familles autochtones connaissant des niveaux des vulnérabilités significativement élevés. Suite à une analyse des problèmes/causes/conséquences des mouvements de population sur des populations déjà vulnérables, KCRI a comme objectif d’améliorer les conditions de vie des personnes affectées par les déplacements de population grâce à un accès amélioré et équitable aux biens essentiels, aux services sociaux de base et à un environnement protégé.
RESUME DU POSTE : Le travail de Mobilisateur Communautaire consiste essentiellement à assister le chargé projet dans toutes les phases du projet : identification des besoins, sélection des bénéficiaires au moyen des méthodes participatives, sensibilisation des communautés et des autorités locales, participation aux activités quotidiennes du programme KCRI avec un accent particulier sur l’organisation des assistances, la sensibilisation de la bonne utilisation de l’assistance et le suivi après distribution. La liste non exhaustive des tâches relatives au poste est la suivante : FONCTIONS ESSENTIELLES
DU POSTE : 1. Représentation de Mercy Corps : Représenter Mercy Corps et le programme de façon professionnelle auprès des autorités locales, des membres des communautés ; de la société civile et d’autres intervenants humanitaires. 2. Mobilisation Communautaire : Faciliter la mobilisation et l’organisation de la population lors des séances des sensibilisations, d’animation et d’information. Etablir un planning, une stratégie et un calendrier des activités des formations, de sensibilisations et d’encadrement à l’endroit des dirigeants et comités issus de la communauté ; Identifier les problèmes auxquels les communautés font face et qui nécessitent une prise de conscience pour le changement ; Encourager, faciliter et servir de médiateurs pour la résolution des conflits et autres problèmes liés à l’exécution du programme ; Participation aux activités des évaluations multisectorielles ; Constitution des comités locaux pour l’accompagnement des activités dans les communautés ; Participer à l’identification, au contrôle physique des bénéficiaires et la distribution des jetons ; S’assurer qu’à chaque étape du programme, tous les groupes sociaux constituants la communauté participent réellement à la gestion et la mise en œuvre des activités communautaires liées au programme ; Appuyer l’intégration genre au sein du programme KCRI et assurer le suivi, Etc ; 3. Appui administratif et logistique: Bien gérer les ressources et autres matériels du projet en collaboration avec les autres membres de l’équipe et du département de logistique ; Planifier les exigences en matériaux et dépenses conformément aux procédures en vigueur de Mercy Corps ; Organier et contrôler la bonne documentation des activités et l’archivage y afférent pour en faciliter le suivi et l’évaluation ; Signaler tout dommage ou perte de matériel de travail ; 4. Suivi- évaluation: S’assurer de la bonne exécution du programme d’activités dans la communauté cible et en assurer le suivi évaluation en collaboration avec l’équipe de suivi évaluation et la prise en compte du genre dans l’activité du projet ; Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de suivi-évaluation dans l’élaboration des outils pratiques d’évaluation des formations dispensées dans le cadre du programme ; Evaluer le niveau de compréhension du Programme et ses approches auprès des communautés ;
6. Autres tâches : Mettre à jour le classement et l’archivage des rapports et documents du Programme, Assister le Chef d’équipe dans le développement du système de suivi des activités de terrain, Participer aux évaluations mi-parcours et de fin Projet, Fournir au chef d’équipe des informations utiles pour la compilation des rapports, Appuyer l’exécution des directives et du plan des activités, Documenter sur terrain les leçons apprises sur le Programme etc
CONNAISSANCES ET QUALIFICATIONS REQUISES : Excellente capacité de conduire une formation et d’encadrer les ONG locales partenaires ; Avoir au moins trois années d’expérience sur le terrain avec une ONG internationale ; Grande capacité d’organisation et sens du détail ; Etre cohérent et faire preuve d’esprit critique, Avoir une grande capacité de négociation, Maitrise de la langue locale est favorable ; Capacité à communiquer efficacement. FACTEURS DE SUCCÈS : L’habilité prouvée d’interagir effectivement avec le personnel national et international est demandée. Une habilité démontrée de pouvoir travailler rapidement, correctement et de façon précise pour, à la fois accomplir multiples tâches dans un délai requis sans supervision est fortement demandée. L’habilité de traiter l’information nécessaire et correcte pour supporter effectivement les activités des différents programmes est nécessaire. La confidentialité dans l’accomplissement de ce travail est obligatoire. APPRENTISSAGE ORGANISATIONNEL Tenant compte de l’engagement de Mercy Corps en faveur de l’apprentissage organisationnel, pour des interventions plus efficaces, efficientes et pertinentes au bénéfice des communautés cibles, chaque membre de l’équipe de Mercy Corps est également tenu de consacrer 5% de son temps au renforcement de ses propres capacités, aussi bien pour son propre développement qu’au bénéfice des activités de l’organisation. COMMENT POSTULER ? Afin de poser votre candidature à ce poste, veuillez remplir le formulaire de candidature que vous trouverez en suivant le lien ci-après : bit.ly/mercycorpsrdc , le télécharger, le compléter et nous le renvoyez par e-mail à l’adresse suivante: [email protected] sans oublier de mentionner obligatoirement le numéro de l’offre : 094/OE/MC-DRC/2018 en objet de votre e-mail. Nous n’accepterons aucun autre format de CV, toutefois les autres éléments pourront vous être demandés si besoin NB : TOUT CANDIDAT QUI CONTACTERA SUR TELEPHONE, E-MAIL OU AUTRE MOYEN, UN STAFF MERCY CORPS RDC (DES IL L SA CANDIDATURE ETRE ELIMINEE. EN PLUS LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT EST GRATUIT ET COMPETITIF.
Cette invitation ne constitue nullement un engagement de la part de Mercy Corps. L’Organisation se réserve le droit de rejeter une partie ou l’ensemble des candidatures reçues.
Fait à Goma, le 01 OCTOBRE 2018
Ressources Humaines Mercy Corps DRC
